työnarkomaani

Mikä on työarkoli:

Työarkoli on englantilainen slangi, joka tarkoittaa jotakuta, joka on riippuvainen työstä ; pakollinen ja työvoimasta riippuva työntekijä. Työntekijöistä riippuvaiset ihmiset ovat aina olleet olemassa, mutta määrä kasvaa paljon ja tulee ilmiöksi kaikkialla maailmassa.

Nykyinen yritysmaailma koostuu usein yksilöistä, jotka ovat motivoituneita korkean kilpailukyvyn, turhamaisuuden, ahneuden, selviytymisvaaran tai jopa jonkinlaisen henkilökohtaisen tarpeen todistaa jotain jollekin tai itselleen, ja nämä ihmiset tulevat riippuvaisiksi työstä saavuttaakseen henkilökohtaiset tavoitteet.

Työntekijä ei yleensä pääse työstään, jopa työn ulkopuolelle, ja usein jättää sivulleen kumppaninsa, lapsensa, vanhempansa, ystävänsä ja perheensä, ja hänen ystävänsä ovat vain ne, jotka asuvat työympäristössä. Tämäntyyppinen henkilö kärsii ja päätyy hyvin huonoon elämänlaatuun, koska päivittäiset paineet ja liioiteltu itsetunto tekevät tällaisesta ammattilaisesta unettomuutta, huonoa tunnelmaa, seksuaalista impotenssia, aggressiivisia asenteita ja voi johtaa masennukseen muiden haitallisten vaikutusten joukossa.

Yksi suurimmista pelimielisen pelon pelkoista on epäonnistumisen pelko, tämä pelko saa hänet tulemaan ehdolliseksi ja antaa edelleen parhaansa hakutulosten etsinnässä. Työnkuljettajat ovat kuitenkin menettämässä tilaa, koska yritykset ovat yhä huolissaan työntekijän terveydestä ja auttavat heitä tasapainottamaan työelämäänsä henkilöstön kanssa, ja lisäksi työarkoli kuluttaa paljon ylitöitä, joka myös vahingoittaa yritystä.

Katso myös Burnout-oireyhtymän merkitys.

Työarkoli ja työvuoro

Käsitteet " työarkoli" ja " worklover" ilmaisevat kaksi eri toimintamuotoa työn piirissä. Ero näiden kahden välillä on se, että työarkoli on riippuvainen työstä, mutta hän ei aina pidä siitä, mitä hän tekee. Työtoveri (joka tarkoittaa "sitä, joka rakastaa työtä") pitää työstänne, mutta ei näe sitä riippuvuutena, eli elämässäsi on muita tärkeitä asioita.

Työskentely voi saada aikaan tasapainon työn ja vapaa-ajan välillä, eikä se unohda elämääsi sosiaalisia, henkisiä ja perheellisiä näkökohtia. Vaikka työarkani työskentelee monta tuntia yrittäessään osoittaa arvonsa, työmies tietää, että monen tunnin työ ei ole merkki osaamisesta. Työntekijä tietää, että hänen on lopetettava lepo ja hänen on tehtävä asioita, jotka eivät liity hänen työhönsä, palauttamaan energiansa ja olemaan tuottavampia palatessaan töihin.